公司“上四休三”但要降薪1000元怎么回事？
近日，一名网友发帖求助： “公司从7月开始实行‘上四休三’，但扣基本工资，一天大概200元” 。该网友表示，自己之前到手5800元左右，现在估计只剩5000元。专家认为，劳动者的工资待遇属于其核心利益，企业将“上四休三”工作制与薪资挂钩，应充分告知并征得劳动者同意。
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- 来源平台：百度
- 首次收录：2026-08-07 03:21:38 UTC
- 最近更新：2026-08-07 05:21:49 UTC
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