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媒体称旺旺集团遇「重大经营危机」裁员,裁员目标 1000 人左右,且要求员工剖析自身不足,这合理吗?怎么回事?

【财新网】8月上旬,中国旺旺集团(00151.HK)董事长蔡衍明发布的内部信不胫而走,蔡衍明在信中称公司遇到了"重大经营危机”,且要淘汰没有贡献的干部。消息一出,引发公众与行业对旺旺集团的广泛讨论。(详见财新网报道《旺旺集团自称陷经营危机 要淘汰低效员工》) 8月20日,多名接近旺旺集团的人士告诉财新,集团在近期采取了裁员计划。一名离职员工对财新表示,他听说集团计划的裁员目标是1000人左右,目前已经裁员约400人;另一名离职员工表示,其所在的部门计划优化8%的员工,这意味着约有近20人面临裁员,截至发稿,旺旺集团未回复财新的问询。独家|自称遇到“重大经营危机” 旺旺集团裁员并要求员工剖析自身不足

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