在职场中，A承担了 80% 的工作量，B只做 20%，但B零失误。为什么最后奖金、升职全是干活少的B？怎么回事？
职场团队里，大部分繁重、琐碎的工作都是 A 在扛，承担 80% 工作量。事情多难免偶尔有小瑕疵；B 只负责 20% 少量工作，精力集中，全程零失误。 最后的结果：评优、奖金、晋升机会全都偏向 B。为什么是这样？如果你做领导，会选哪位员工？
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- 来源平台：知乎
- 首次收录：2026-10-10 15:38:03 UTC
- 最近更新：2026-10-10 17:08:10 UTC
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榜单趋势
最近 7 次榜单快照的排名走势（排名越低越靠前），每格为一次采集记录。
10-10 15:38第26名70 万热度
10-10 15:53第28名70 万热度
10-10 16:08第28名70 万热度
10-10 16:23第29名71 万热度
10-10 16:38第30名71 万热度
10-10 16:53第29名72 万热度
10-10 17:08第30名72 万热度